Cao onderhandelingen kinderopvang
| Hockday
Na zeven keer onderhandelen, is het gelukt om een afspraak te maken over het loon. Alle inhoudelijke onderwerpen over werkdruk, aanpak personeelstekort en aanpassing van cao-artikelen worden gedurende de cao-looptijd besproken. De afspraak is dat deze onderwerpen uiterlijk drie maanden voor het einde van de looptijd aan bod zijn gekomen. Verder gaan cao-partijen voor 1 juli nieuwe cao-teksten aanleveren voor alle overige inhoudelijke onderwerpen.
Nieuwsoverzicht
| Cao-onderhandelingen kinderopvang vastgelopen op eindbod werkgevers - | cao kinderopvang 2023 fnv | Nieuwe cao Kinderopvang: ruim 11 procent meer loon en langer doorgroeien - Kinderopvangtotaal |
|---|---|---|
| Onderhandelingsresultaat behaald voor cao Kinderopvang - FNV - FNV | cao kinderopvang schaal 6 | cao kinderopvang 2022 |
| Stand van zaken rond de nieuwe Cao Kinderopvang - BMK | cao kinderopvang 2023 loonsverhoging | cao kinderopvang 2023 salarisschalen |
| eindejaarsuitkering kinderopvang: De onderhandelingen voor een nieuwe cao Kinderopvang liepen in november stuk omdat werkgeverspartijen en vakbonden het niet eens werden over de loonstijging. | ||
cao kinderopvang salaris
En de werknemers zijn heel loyaal, ook richting de ouders en kinderen, maar loyaliteit heeft een grens. Als er geen goed loonbod ligt, dan hoeven we over andere zaken ook niet verder te praten. De werkgevers bieden 10,15 procent voor een cao van twee jaar. Werknemers leveren dan fors aan koopkracht in.